Transnational Corporations as Entities of Informal Influence. Some Reflections Based on the Example of Their Engagement in Activities Directed to LGBT Groups in Poland
DOI:
https://doi.org/10.18778/1899-2226.18.1.02Keywords:
deep capture, deep interception, regulatory capture, LGBT, pink money, pink dollar, corporationAbstract
The paper explores the assertion about multi-faceted tools of impact used by large corporations that they aim to limit the subjectivity of consumers. It is based on the concept of ‘deep capture’ developed by Jon Hanson and David Yosifon. According to this concept consumers have only the idea of their own subjectivity. The authors’ basic assumption is that human behaviour is largely (but not completely) dependent on external situational factors rather than the individual dispositions of individuals. In this context we analyse the role of large corporations in shaping the image of LGBT people in Poland. Noteworthy seems to be the consideration to build and strengthen the belief that LGBT people are a group which suffers discrimination, to which anyone should make gestures of support throughout consumer decisions. An overview of the activities of business entities for LGBT groups in Poland lets us say that they cannot be called large scale actions. The actions of Polish companies can be recognised as not very intensive. Western transnational corporations have huge experience in actions for LGBT people, but this is not necessarily the case in Poland.References
Aronson E., Człowiek istota społeczna, Wydawnictwo Naukowe PWN, Warszawa 2004.
Baszkiewicz J., Społeczne zobowiązania nauk politycznych, ELIPSA, Warszawa 2008.
Biernacka M., Człowiek korporacji. Od normatywizmu do afirmacji własnego Ja, Scholar, Warszawa 2009.
Burton B., Unmasking Public Relations [w:] Thinker, Faker, Spinner, Spy. Corporate PR and the Assault on Democracy, red. W. Dinan, D. Miller, Pluto Press, London 2007, s. 247-260. DOI: https://doi.org/10.2307/j.ctt18fs9bh.18
Business Platform, 2012, http://lgbt.biz.pl/busines-platform-pl/
Byrne P., Capture explained, http://www.deepcapture.com/a-general-theory-of-capture/
Corporate Equality Index 2014, http://www.hrc.org/campaigns/corporate-equality-index
Czapiński J., T. Panek, Diagnoza społeczna 2013. Warunki i jakość życia Polaków, 2013, http://www.diagnoza.com/
Fundusze Norweskie zostały głównym sponsorem Parady Równości 2014, 2014, http://paradarownosci.eu/aktualnosci/fundusze-norweskie-zostaly-glownym-sponsorem-parady-rownosci-2014
Gąsior M., Homoseksualiści nie jedzą Nutelli i nie jeżdżą Polskim Busem? Czarna lista Homopedii radzi bojkot nietolerancyjnych firm, 2013, http://natemat.pl/85175,homoseksualisci-nie-jedza-nutelli-i-nie-jezdza-polskim-busem-czarna-lista-homopedii-radzi-ktore-nietolerancyjne-firmy-bojkotowac
Gierańczyk W., A. Stańczyk, Korporacje międzynarodowe w przestrzeni globalnej [w:] Kształtowanie się struktur przemysłowych, red. Z. Zioło, Z. Makieła, Prace Komisji Geografii Przemysłu 2003, nr 5, Warszawa-Kraków, s. 73-83. DOI: https://doi.org/10.24917/20801653.5.4
Gurtowski M., J. Waszewski, Redukcja do jawności. O pomijaniu zjawisk zakulisowych w badaniach socjologicznych [w:] Metody, techniki i praktyka badań społecznych, red. A. Bąk, Ł. Kubisz-Muła, Wydawnictwo Naukowe Akademii Techniczno-Humanistycznej w Bielsku-Białej, Bielsko-Biała 2009, s. 199-217, http://tosh.pl/maciek/Maciej_Gurtowski_i_Jan_Waszewski_-_Redukcja_do_jawnosci_%28fragment%29.pdf
Hanson J.D., D.G. Yosifon, The Situation: An Introduction to the Situational Character, Critical Realism, Power Economics, and Deep Capture, „University of Pennsylvania Law Review” 2003-2004, vol. 152, s. 129-346. DOI: https://doi.org/10.2307/3313062
Human Rights Campaign Foundation, Corporate Equality Index 2014. Rating American Workplaces on Lesbian, Gay, Bisexual and Transgender Equality, 2013, http://hrcassets.s3-website-us-east-1.amazonaws.com//files/assets/resources/CEI_2014_final_draft_7.pdf#__utma=149406063.1041270764.1406666548.1406666548.1406666548.1&__utmb=149406063.2.10.1406666548&__utmc=149406063&__utmx=-&__utmz=149406063.1406666548.1.1.utmcsr=google|utmccn=%28organic%29|utmcmd=organic|utmctr=%28not%20provided%29&__utmv=-&__utmk=205954451
Informacje o projekcie, http://fabrykarownosci.com/wptest/tml/
Karpieszuk W., LOT już nie promuje podróży dla gejów. „Stchórzyli”, 2014, http://warszawa.gazeta.pl/warszawa/1,34862,15934778,LOT_juz_nie_promuje_podrozy_dla_gejow___Stchorzyli_.html#BoxSlotII3img
Kenney P.A., T. Mc Elroy, T. Leatherberry, Diversity as Engine of Innovation, 2011, https://www2.deloitte.com/content/dam/insights/us/articles/diversity-as-an-engine-of-innovation/US_deloittereview_Diversity_as_an_Engine_of_Innovation_Jan11.pdf
Konarski L., Cenzorzy z Wikipedii, 2013, http://www.przeglad-tygodnik.pl/pl/artykul/cenzorzy-wikipedii
Kowalik T., Polska transformacja a nurty liberalne, „Ekonomista” 2007, nr 6, s. 781-797.
Marzęda K., Proces globalizacji korporacyjnej, Oficyna Wydawnicza Branta, Bydgoszcz 2006.
Milgram S., Posłuszeństwo wobec autorytetu, Wydawnictwo WAM, Kraków 2008.
Miller L., Powers Behind the Throne: Washington’s Top Political Strategists [w:] Thinker, Faker, Spinner, Spy. Corporate PR and the Assault on Democracy, red. W. Dinan, D. Miller, Pluto Press, London 2007, s. 53-66. DOI: https://doi.org/10.2307/j.ctt18fs9bh.8
Partnerzy, http://lgbt.biz.pl/partnerzy/
Rosińska-Bukowska M., Rola korporacji transnarodowych w procesach globalizacji: kreowanie globalnej przestrzeni biznesowej, Duet, Toruń 2009.
Sala S., Rozwój korporacji transnarodowych w gospodarce światowej, „Przedsiębiorczość - Edukacja” 2005, nr 1. DOI: https://doi.org/10.24917/20833296.1.4
Sears B., Ch. Mallory, N. Hunter, Economic motives for adopting LGBT-related workplace policies, 2011, http://williamsinstitute.law.ucla.edu/wp-content/uploads/MallorySears-Corp-Statements-Oct2011.pdf
Sielicki J., Raport badania rynku i środowiska pracy osób LGBT 2014, „Replika” 2014, nr 50.
Statut „Fundacji LGBT Business Forum”, 2012, http://lgbt.biz.pl/statut/
Stein J., Unilever Recognized as Best Place to Work by Human Rights Campaign, 2014, http://www.unileverusa.com/media-center/pressreleases/2014/UnileverRecognizedasBestPlacetoWorkbyHRC.aspx
Stigler G., The theory of Economic Regulation, “Bell Journal of Economics and Management Science” 1971, vol. 2, no. 1, s. 3–21 DOI: https://doi.org/10.2307/3003160
Szalacha-Jarmużek J., Instrumentarium globalnego panowania, Wydawnictwo Zysk i S-ka, Poznań 2013.
Szypuła T., Powstała Fundacja LGBT Business Forum, 2012, http://tomekszypula.natemat.pl/23345,powstala-fundacja-lgbt-business-forum
Tausch A., Globalizacja a przyszłość rozwoju i demokracji w Europie. Wnioski z nowej analizy ilościowej, „Sprawy Międzynarodowe” 2012, nr 1, s. 79-92.
The Center for Consumer Freedom. Promoting Personal Responsibility and Protecting Consumer Choice, http://www.consumerfreedom.com/about/
Tittenbrun J., Instytucje finansowe a własność kapitału akcyjnego, Nakom, Poznań 1991.
Zarycki T., Peryferie: nowe ujęcia zależności centro-peryferyjnych, Scholar, Warszawa 2009.
Zawojska A., Liberalizm, neoliberalizm, wolność ekonomiczna i polityczna a rozwój gospodarczy kraju, „Zeszyty Naukowe SGGW” 2006, nr 58, s. 5-23.
Zybertowicz A., Kontrola społeczna trzeciego stopnia [w:] Idee naukowe Adama Podgóreckiego, red. J. Kwaśniewski, J. Winczorek, PTS, IPSiR UW, Warszawa 2009, s. 152-178.
Downloads
Published
Issue
Section
License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.
How to Cite
